Exercer le rôle de tuteur dans son entreprise
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Formation créée le 08/02/2022. Dernière mise à jour le 04/07/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Comment accueillir et intégrer de nouveaux collaborateurs, transmettre ses savoir - faire, développer des compétences au plus près des besoins du terrain ? Cette formation vous permettra de cerner les enjeux de votre mission de tuteur et de développer les aptitudes à communiquer et accompagner efficacement, pour faire grandir vos tutorés en autonomie.
Objectifs de la formation
- Cerner les enjeux et caractéristiques de la fonction de tuteur pour bien se positionner
- Développer une posture de tuteur adaptée grâce à une communication efficace
- Concevoir et animer des situations de travail formatives adaptées à la personne tutorée
- Transmettre ses connaissances et savoir - faire
- Mener les différents entretiens de tutorat
Profil des bénéficiaires
- Toute personne amenée à exercer la fonction de tuteur auprès de nouveaux collaborateurs
- Aucun
Contenu de la formation
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Avant la formation
- Auto - positionnement des apprenants
- Quiz d'évaluation des compétences au départ de la formation
- Recueil des situations concrètes pour adapter la formation aux besoins des apprenants
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La fonction du tuteur : bien se positionner
- Les objectifs du tutorat
- Le cadre du tutorat
- Rôles et missions du tuteur
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Accueillir le tutoré
- Préparation de l'accueil
- Accueil et intégration du tutoré
- Etablir les règles, donner des consignes
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Communiquer et accompagner
- Transmettre les compétences : situations formatives, parcours de progression et savoir - être du tuteur
- Mener différents entretiens de tutorat
- Tableaux de suivi et de montée en compétences
- La relation tuteur - manager
- Projet, mémoire, soutenance
- Autonomie et motivation
- Les signes de reconnaissance
- Questions intergénérationnelles
- L'auto - évaluation du tuteur
Chaque formation est menée directement par des formateurs experts dans la thématique de formation concernée : nos formateurs ont en effet une expérience et une formation confirmées dans les domaines d'intervention. Aussi, les formateurs Qualifor sont sensibilisés à l'accueil des publics en situation de handicap.
- Feuilles de présence
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situations, ateliers de réflexion.
- Formulaires d'évaluation de la formation
- Le participant complète un test de positionnement en amont et en aval pour évaluer sa progression
- Certificat de réalisation de l'action de formation
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation, mise à disposition et équipée par l'entreprise bénéficiaire selon nos conditions générales de vente
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mises en situations avec grilles d'observation
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation